العدالة التنظيمية لدى العاملين بحمامات السباحة بجمهورية مصر العربية | ||||
| مجلة علوم الرياضة | ||||
| Article 1, Volume 34, Issue 8, June 2021, Page 1-24 PDF (2.81 MB) | ||||
| Document Type: المقالة الأصلية | ||||
| DOI: 10.21608/ssj.2021.258201 | ||||
 View on SCiNiTO | ||||
| Author | ||||
| عز الدين دريش محمد احمد* | ||||
| مدرس بقسم الادارة الرياضيةالترويح بکلية التربية الرياضية ـ جامعة الوادى الجديد | ||||
| Abstract | ||||
| يهدف البحث إلي التعرف على أثر العدالة التنظيمية للعاملين بحمامات السباحة بجمهورية مصر العربية ، واستخدم الباحث المنهج الوصفي ، علي عينة من مديري حمامات السباحة والاداريين والمدربين ومدربي الأجهزة الفنية بمحافظات صعيد مصر ( بني س ويف - المنيا - أسيوط - سوهاج - قنا - الأقصر - اسوان - الغردقة - الوادي الجديد ) والواقعة في نطاق منطقة الصعيد للسباحة ، ضعف العدالة التنظيمية في بعد المناصب القيادية ، افتقار الخبرة الإدارية لبعض مدير حمامات السباحة بمحافظات الصعيد ، عدم وجود دورات تدريبية أو ورش تثقيفية للمدربين والاداريين بحمام السباحة ، وکانت من أهم التوصيات ضرورة قيام الإدارة العليا باتخاذ کافة الإجراءات التي تکفل العدالة التنظيمية لجميع العاملين بحمامات السباحة ، ضرورة اتخاذ کافة الإجراءات والجزاءات على المخطئ دون محابه او مجاملة ، ضرورة تنفيذ هياکل تنظيمية داخل حمامات السباحة ووضوح التدرج الوظيفي لجميع العاملين . | ||||
|
Statistics Article View: 126 PDF Download: 157 |
||||
