دور الفصل التام بين منصب رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب (الرئيس التنفيذي) في تعزيز ممارسات الحوكمة المتبعة في الشركات
بازيد, . (2022). دور الفصل التام بين منصب رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب (الرئيس التنفيذي) في تعزيز ممارسات الحوكمة المتبعة في الشركات. EKB Journal Management System, 42(4), 696-739. doi: 10.21608/caf.2022.278268
خالد فايز بازيد. "دور الفصل التام بين منصب رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب (الرئيس التنفيذي) في تعزيز ممارسات الحوكمة المتبعة في الشركات". EKB Journal Management System, 42, 4, 2022, 696-739. doi: 10.21608/caf.2022.278268
بازيد, . (2022). 'دور الفصل التام بين منصب رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب (الرئيس التنفيذي) في تعزيز ممارسات الحوكمة المتبعة في الشركات', EKB Journal Management System, 42(4), pp. 696-739. doi: 10.21608/caf.2022.278268
بازيد, . دور الفصل التام بين منصب رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب (الرئيس التنفيذي) في تعزيز ممارسات الحوكمة المتبعة في الشركات. EKB Journal Management System, 2022; 42(4): 696-739. doi: 10.21608/caf.2022.278268