قياس آثار تقييم مديري الائتمان المصرفي للمقدرة الإدارية ومدى الالتزام بتطبيق ضوابط الحوكمة على قرار منح الائتمان لمنشآت الأعمال (دراسة تجريبية) | ||||
| المجلة الأکاديمية للبحوث التجارية المعاصرة | ||||
| Article 2, Volume 3, Issue 2, June 2023, Page 24-41 PDF (501.86 K) | ||||
| Document Type: مقالات تطبيقية ونظرية | ||||
| DOI: 10.21608/ajcjc.2023.304695 | ||||
 View on SCiNiTO | ||||
| Authors | ||||
لبنى عبد العزيز مصطفى المليجي  1; إبراهيم محمد السباعي2; أحمد فؤاد البيومي3
| ||||
| 1مدرس مساعد بقسم المحاسبة - معهد الجيزة العالي للعلوم الإدارية | ||||
| 2أستاذ المحاسبة، كلية التجارة، جامعة القاهرة | ||||
| 3أستاذ المحاسبة المساعد، كلية التجارة، جامعة القاهرة | ||||
| Abstract | ||||
| هدفت هذة الدراسة إلى قياس آثار تقييم مديري الائتمان المصرفي لكلاً من المقدرة الإدارية، ومدى الالتزام بتطبيق ضوابط أو آليات الحوكمة على قرار منح الائتمان لمنشآت الأعمال. واعتمدت الدراسة في الجانب التطبيقي منها على إجراء دراسة تجريبية لحالة عملية افتراضية لإحدى الشركات طالبة الائتمان تم توزيعها على عينة مكونة من 143 مفردة من مديري ومحللي الائتمان المصرفي بالبنوك التجارية المصرية الأربعة الكبرى (البنك الأهلي المصري – بنك مصر – البنك التجاري الدولي CIB - بنك قطر الوطني QNB)، وتم استخدام التصميم العاملي 2×2 Factorial design في إجراء الدراسة التجريبية؛ وتوصلت الدراسة لعدد من النتائج أهمها وجود تأثير إيجابي معنوي ذو دلالة إحصائية لتقييم مديري الائتمان المصرفي لكلاً من المقدرة الإدارية، ومدى الالتزام بتطبيق ضوابط الحوكمة على قرار منح الائتمان لمنشآت الاعمال. | ||||
| Keywords | ||||
| منح الائتمان المصرفي; ضوابط أو آليات حوكمة الشركات; المقدرة الإدارية; البنوك التجارية | ||||
|
Statistics Article View: 371 PDF Download: 581 |
||||
