حوكمة شركات التأمين التكافلي كآلية لتطوير العلاقة بين المشتركين والمساهمين دراسة تجارب كل من المملكة العربية السعودية، الإمارات، ماليزيا | ||||
| مجلة مركز صالح كامل للإقتصاد الإسلامى بجامعة الأزهر | ||||
| Volume 63, Issue 63, December 2017, Page 295-350 PDF (484.97 K) | ||||
| Document Type: المقالة الأصلية | ||||
| DOI: 10.21608/skjaz.2017.355852 | ||||
 View on SCiNiTO | ||||
| Author | ||||
| بونشادة نوال | ||||
| كلية العلوم الاقتصادية وعلوم التسيير ـ جامعة فرحات عباس ـ سطيف 1 ـ الجزائر | ||||
| Abstract | ||||
| ملخص البحث: يكتسي مفهوم الحوكمة أهمية بالغة في المؤسسات المالية الإسلامية بشكل عام، ومؤسسات التأمين التكافلي على وجه الخصوص لما تتضمنه هذه الأخيرة من علاقات مالية مركبة وصيغ إدارية معقدة، كونها تختلف اختلافاً جذريا عن المؤسسات التأمينية التقليدية بوجود هيئتين منظمتين هما مجلس إدارة الشركة وهيئة الرقابة الشرعية، وبالنظر لوجود عدة أطراف في الشركة هم إدارة الشركة والمساهمون والمشتركون من خلال تحديد المسؤوليات المنوطة بمجلس الإدارة وحماية حقوق الطرفين الرئيسيين في إنشاء شركات التأمين التكافلي وتعزيز الثقة بينهما وتطوير العلاقة بينهما وهما : حملة الأسهم وحملة وثائق التأمين أو ما يعرف باسم المشتركين. Abstract : The concept of governance of great importance in the Islamic financial institutions in general, and the organizations of the takaful insurance in particular because it contained the financial relations vehicles and formulas of complex administrative, they vary radically different from the insurance institutions traditional existence of the bodies of the two organizations, the company management control authority and legitimacy, given the existence of several parties in the company, the management of the company and contributors and participants through the identification of the responsibilities of the board of director and the protection of the rights of the two main parties in the establishment of Takaful insurance and promote trust between them and the development of the relationship between the two: the shareholders and the participants. | ||||
|
Statistics Article View: 119 PDF Download: 118 |
||||
