أثر الإدارة الإستراتيجية على الأداء المتميز للعاملين
داودي, Ø., حرز الله, Ù. (2008). أثر الإدارة الإستراتيجية على الأداء المتميز للعاملين. EKB Journal Management System, 36(36), 385-414. doi: 10.21608/skjaz.2008.357258
الطيب داودي; مراد بن حرز الله. "أثر الإدارة الإستراتيجية على الأداء المتميز للعاملين". EKB Journal Management System, 36, 36, 2008, 385-414. doi: 10.21608/skjaz.2008.357258
داودي, Ø., حرز الله, Ù. (2008). 'أثر الإدارة الإستراتيجية على الأداء المتميز للعاملين', EKB Journal Management System, 36(36), pp. 385-414. doi: 10.21608/skjaz.2008.357258
داودي, Ø., حرز الله, Ù. أثر الإدارة الإستراتيجية على الأداء المتميز للعاملين. EKB Journal Management System, 2008; 36(36): 385-414. doi: 10.21608/skjaz.2008.357258

أثر الإدارة الإستراتيجية على الأداء المتميز للعاملين

مجلة مركز صالح كامل للإقتصاد الإسلامى بجامعة الأزهر
Volume 36, Issue 36, December 2008, Pages 385-414    PDF (380.59 K)
Document Type: المقالة الأصلية
DOI: 10.21608/skjaz.2008.357258
Authors
الطيب داودي; مراد بن حرز الله
كلية العـلوم الاقتصادية والتسيير - جامعة محمد خيضر بسكرة- الجزائر.
Statistics
Article View: 52
PDF Download: 86