درجة ممارسة الشفافية الإدارية لدى مكاتب التعليم في مدينة حائل وسبل تطويرها | ||||
| المجلة العلمية لبحوث التعليم | ||||
| Article 9, Volume 1, Issue 1, September 2023, Page 195-239 PDF (718.16 K) | ||||
| Document Type: المقالة الأصلية | ||||
| DOI: 10.21608/sjses.2023.363269 | ||||
 View on SCiNiTO | ||||
| Author | ||||
| أفراح بنت حمد الشرطان | ||||
| جامعة حائل، المملكة العربية السعودية | ||||
| Abstract | ||||
| هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على درجة ممارسة الشفافية الإدارية لدى مكاتب التعليم في مدينة حائل، والسبل المقترحة لتطوير ممارسة الشفافية الإدارية لدى مكاتب التعليم في مدينة حائل،من وجهة نظر المشرفات التربويات، وتوصلت الدراسة إلى أن درجة ممارسة الشفافية الإدارية بمكاتب التعليم بمدينة حائل جاءت بدرجة كبيرة بمتوسط (3.99 من 5)، وأن أبرز ملامح ممارسة مكاتب التعليم في مدينة حائل للشفافية الإدارية تمثلت في ممارستها بدرجة كبيرة لبعد الوضوح، يليه المصداقية،ومن ثم الإفصاح، وأخيراً ممارستها لبُعد المشاركة. وجاءت درجة الموافقة على واحدة من السبل المقترحة لتطوير الشفافية الإدارية لدى مكاتب التعليم في مدينة حائل بدرجة كبيرة، وقد تمثلت في "التأكيد على أهداف المملكة العربية السعودية في مجال التعليم المتعلقة بالشفافية". وعدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة (0.05) حول درجة ممارسة الشفافية الإدارية لدى مكاتب التعليم في مدينة حائل وسبل تطويرها . | ||||
| Keywords | ||||
| الشفافية; مكاتب التعليم; الشفافية الإدارية | ||||
|
Statistics Article View: 75 PDF Download: 56 |
||||
