الرضا الوظيفي للأخصائيين الرياضيين بإدارات رعاية الشباب جامعة اسيوط ( دراسة تحليلية) | ||||
| مجلة الوادي الجديد لعلوم الرياضة | ||||
| Article 24, Volume 11, Issue 1, December 2024, Page 22-46 PDF (6.06 MB) | ||||
| Document Type: تقارير عن الندوات والمؤتمرات والبحوث المستخلصة عن الرسائل العلمية | ||||
| DOI: 10.21608/mnvs.2024.369412 | ||||
 View on SCiNiTO | ||||
| Authors | ||||
| ابراهيم احمد عبد الوهاب السباعي1; محمود احمد المصطفي عبدالغني2; محمد احمد سيد شحاته3 | ||||
| 1جامعة الوادي الجديد - کلية التربية الرياضية | ||||
| 2مدرس بقسم الادارة الرياضية والترويح - كلية التربية الرياضية – جامعة جنوب الوادي | ||||
| 3أخصائي رياضي اول الإدارة العامة لرعاية الشباب جامعة اسيوط | ||||
| Abstract | ||||
| مشكلة البحث : نظرا لاهمية الرضا الوظيفى الذى يمكن ان يكون سببا فى التاثير على اداء الاخصائيين الرياضين بادارات رعاية الشباب جامعة اسيوط ايجابا او سلبا . هدف البحث: يهدف البحث الى التعرف على "الواقع الفعلى للرضا الوظيفى لدى الاخصائيين الرياضيين بإدارات رعاية الشباب بجامعة أسيوط " تساؤلات البحث : ما الواقع الفعلى للرضا الوظيفى لدى الاخصائيين الرياضيين بإدارات رعاية الشباب بجامعة أسيوط؟ الاستنتاجات: اكثر مظاهر الرضا الوظيفى لدى الاخصائيين الرياضيين هى الرضا عن زملاء العمل , اقل مظاهر الرضا الوظيفى لدى الاخصائيين الرياضيين هى الرضا عن الراتب. التوصيات : تقبل الافكار الجديدة والمبتكرة في مجال العمل والتخلى عن العمل الروتينى- اتاحة الفرصة لللاخصائيين ، الوعى باهمية الرضا الوظيفى داخل ادارات رعاية الشباب. | ||||
| Keywords | ||||
| الكلمات المفتاحية : الرضا الوظيفى; رعاية الشباب | ||||
|
Statistics Article View: 62 PDF Download: 165 |
||||
