العلاقة بين النموذج الأوروبي للتميز المؤسسي EFQM 2025 والتعلم التنظيمي "دراسة تطبيقية على العاملين بالهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة"
حسن الطيب, Ø. (2024). العلاقة بين النموذج الأوروبي للتميز المؤسسي EFQM 2025 والتعلم التنظيمي "دراسة تطبيقية على العاملين بالهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة". EKB Journal Management System, 48(3), 600-661. doi: 10.21608/alat.2024.383182
سحر حسن الطيب. "العلاقة بين النموذج الأوروبي للتميز المؤسسي EFQM 2025 والتعلم التنظيمي "دراسة تطبيقية على العاملين بالهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة"". EKB Journal Management System, 48, 3, 2024, 600-661. doi: 10.21608/alat.2024.383182
حسن الطيب, Ø. (2024). 'العلاقة بين النموذج الأوروبي للتميز المؤسسي EFQM 2025 والتعلم التنظيمي "دراسة تطبيقية على العاملين بالهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة"', EKB Journal Management System, 48(3), pp. 600-661. doi: 10.21608/alat.2024.383182
حسن الطيب, Ø. العلاقة بين النموذج الأوروبي للتميز المؤسسي EFQM 2025 والتعلم التنظيمي "دراسة تطبيقية على العاملين بالهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة". EKB Journal Management System, 2024; 48(3): 600-661. doi: 10.21608/alat.2024.383182

العلاقة بين النموذج الأوروبي للتميز المؤسسي EFQM 2025 والتعلم التنظيمي "دراسة تطبيقية على العاملين بالهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة"

المجلة المصرية للدراسات التجارية
Volume 48, Issue 3, July 2024, Pages 600-661    PDF (2.42 M)
Document Type: المقالة الأصلية
DOI: 10.21608/alat.2024.383182
Author
سحر حسن الطيب
كلية التجارة وادارة الاعمال ـ جامعة حلوان
Supplementary Files
Statistics
Article View: 406
PDF Download: 295