الاستثمار في رأس المال البشري لتحقيق الميزة التنافسية لمؤسسات التعليم العالي بدولة الكويت. | ||||
| العلوم التربوية | ||||
| Volume 32, Issue 4 - Serial Number 1, October 2024, Page 241-272 PDF (702.25 K) | ||||
| Document Type: المقالة الأصلية | ||||
| DOI: 10.21608/ssj.2024.390319 | ||||
 View on SCiNiTO | ||||
| Author | ||||
| د/ حسن عبد الكريم محمود أمير | ||||
| جامعة | ||||
| Abstract | ||||
| الملخص: تهدف الدراسة الحالية إلى تعرف متطلبات تحقيق الميزة التنافسية في مؤسسات التعليم العالي بدولة الكويت من خلال الاستثمار في رأس المال البشري، مع بيان العلاقة بين راس مال البشري والميزة التنافسية في مؤسسات التعليم العالي من خلال بيان أهميتها وأهدافها ومبررات الاهتمام واهم خصائصها وابعادها ومجالات تحقيقيها، تنبع أهمية الدراسة من أهمية مؤسسات التعليم العالي كمؤسسات تربوية تقدم التعليم، وتعد الباحثين المتميزين، وتمد المجتمع بالخريجين الأكفاء في وقت تتزايد فيه المنافسة بين مؤسسات التعليم العالي المحلية والعالمية، وتعد هذه الدراسة استجابة لتوصيات كثير من البحوث والمؤتمرات الدولية والمحلية المتعلقة بضرورة تطوير مؤسسات التعليم العالي. نظرا لطبيعة الدراسة تم استخدام المنهج الوصفي، بغرض جمع البيانات وتفسيرها، حيث يهدف المنهج الوصفي إلى اتعرف طبيعة الظاهرة وتحليلها وبيان العلاقات بين مكوناتها وبما يضمن تفسيرا علميا وتحليلا للبيانات لاستخلاص أهم النتائج والتوصيات. | ||||
| Keywords | ||||
| الكلمات المفتاحية: التعليم العالي. الكويت. راس المال البشري. الميزة التنافسية | ||||
|
Statistics Article View: 132 PDF Download: 151 |
||||
