دور إدراك العدالة التنظيمية كوسيط في العلاقة بين القيادة الأخلاقية والالتزام التنظيمي للموظفين في المستشفيات والمراكز الطبية التابعة لجامعة القاهرة
العدل, ., عابد, ., شادى, . (2025). دور إدراك العدالة التنظيمية كوسيط في العلاقة بين القيادة الأخلاقية والالتزام التنظيمي للموظفين في المستشفيات والمراكز الطبية التابعة لجامعة القاهرة. EKB Journal Management System, 4(14), 87-138. doi: 10.21608/ijaefs.2025.417621.1090
د.أحمد سمير العدل; أحمد لطفى عبد العال عابد; عادل إمام شادى. "دور إدراك العدالة التنظيمية كوسيط في العلاقة بين القيادة الأخلاقية والالتزام التنظيمي للموظفين في المستشفيات والمراكز الطبية التابعة لجامعة القاهرة". EKB Journal Management System, 4, 14, 2025, 87-138. doi: 10.21608/ijaefs.2025.417621.1090
العدل, ., عابد, ., شادى, . (2025). 'دور إدراك العدالة التنظيمية كوسيط في العلاقة بين القيادة الأخلاقية والالتزام التنظيمي للموظفين في المستشفيات والمراكز الطبية التابعة لجامعة القاهرة', EKB Journal Management System, 4(14), pp. 87-138. doi: 10.21608/ijaefs.2025.417621.1090
العدل, ., عابد, ., شادى, . دور إدراك العدالة التنظيمية كوسيط في العلاقة بين القيادة الأخلاقية والالتزام التنظيمي للموظفين في المستشفيات والمراكز الطبية التابعة لجامعة القاهرة. EKB Journal Management System, 2025; 4(14): 87-138. doi: 10.21608/ijaefs.2025.417621.1090