تاثير التحول الرقمي علي التمكين الإداري (بالتطبيق على مستشفيات التجمع الصحي بمكة المكرمة بالمملكة العربية السعودية) | ||
| المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية | ||
| Volume 16, Issue 3, July 2025, Pages 1884-1913 PDF (1.42 M) | ||
| Document Type: المقالة الأصلية | ||
| DOI: 10.21608/jces.2025.457478 | ||
| Authors | ||
| صالح خضران الزهراني* 1; عادل مبروك محمد* 2; نبيل صلاح محمد* 3 | ||
| 1باحث دكتوراة – ادارة المستشفيات - جامعة حلوان | ||
| 2أستاذ التمويل كلية التجارة جامعة القاهرة | ||
| 3مدرس إدارة الأعمال كلية التجارة وإدارة الأعمال جامعه حلوان | ||
| Abstract | ||
| يهدف البحث الي تاثير التحول الرقمي علي علي التمكين الإداري بالتطبيق على مستشفيات التجمع الصحي بمكة المكرمة بالمملكة العربية السعودية محل الدراسة وقد اوضحت نتائج البحث الي انه لا يوجد تأثير معنوي ذو دلالة إحصائية للمتغير المستقل (التحول الرقمي)علي المتغير التابع التمكين الاداري بالتطبيق على مستشفيات التجمع الصحي بمكة المكرمة بالمملكة العربية محل الدراسة والبحث. The study aims to examine the impact of digital transformation on administrative empowerment, applying it to the hospitals of the Makkah Health Cluster in the Kingdom of Saudi Arabia, the subject of the study. The results of the study revealed that the independent variable (digital transformation) had no statistically significant effect on the dependent variable (administrative empowerment), applying it to the hospitals of the Makkah Health Cluster in the Kingdom of Saudi Arabia, the subject of the study. | ||
| Keywords | ||
| التحول الرقمي; التمكين الاداري Digital transformation; Administrative empowerment | ||
|
Statistics Article View: 75 PDF Download: 51 |
||
