تقييم دور الموارد البشرية فى تحقيق أهداف الأندية الرياضيه بمحافظة الدقهلية | ||
المجلة العلمية لعلوم التربية البدنية والرياضة . المنصورة | ||
Article 16, Volume 33, Issue 1, November 2018, Pages 265-279 PDF (326.66 K) | ||
Document Type: المقالة الأصلية | ||
DOI: 10.21608/ejsk.2018.95285 | ||
Authors | ||
نورهان أحمد أحمد المنصورى* ; کريم محمد الحکيم; عبد الرحمن محمد ربيع مجاهد | ||
Abstract | ||
يهدف البحث إلى معرفة فاعلية وظائف الموارد البشرية لتحقيق أهداف الأندية الرياضية بمحافظة الدقهلية ، تم استخدام المنهج الوصفى بالزام الاسلوب المسحي ، وتم اختيار عينة البحث بالطريقة العمدية من العاملين بالأندية الرياضية بمحافظة الدقهلية ، وبلغت )450) من مجالس الإدارات ومديرى الغدارات والإداريين بالأندية الرياضية بالدقهلية ، وإستخدم الباحثون الاستبيان کأداة أساسية لجمع البيانات. وکانت أهم نتائج البحث کالتالى: عدم وجود برامج للتوجيه والتعريف بطبيعة العمل . يتم تقييم أداء العاملين من قبل مجلس ادارة النادى . لا يتم تنظيم ورش لتدريب العاملين من قبل ادارة الموارد البشرية بالنادى. لا يتم اختيار ولا مقابلة العاملين من قبل مدير ادراة الموارد البشرية بالنادى | ||
Keywords | ||
الموارد البشرية; الأندية الرياضيه | ||
References | ||
| ||
Statistics Article View: 601 PDF Download: 387 |