العلاقة بين اخلاقيات العمل الادارية وسلوکيات المرؤسين الوظيفية "دراسة تطبيقية على اعضاء هيئة التدريس المغتربين بالمملکة العربية السعودية "
المسدي, . (2006). العلاقة بين اخلاقيات العمل الادارية وسلوکيات المرؤسين الوظيفية "دراسة تطبيقية على اعضاء هيئة التدريس المغتربين بالمملکة العربية السعودية ". EKB Journal Management System, 26(2), 376-422. doi: 10.21608/caf.2006.141171
عادل عبدالمنعم المسدي. "العلاقة بين اخلاقيات العمل الادارية وسلوکيات المرؤسين الوظيفية "دراسة تطبيقية على اعضاء هيئة التدريس المغتربين بالمملکة العربية السعودية "". EKB Journal Management System, 26, 2, 2006, 376-422. doi: 10.21608/caf.2006.141171
المسدي, . (2006). 'العلاقة بين اخلاقيات العمل الادارية وسلوکيات المرؤسين الوظيفية "دراسة تطبيقية على اعضاء هيئة التدريس المغتربين بالمملکة العربية السعودية "', EKB Journal Management System, 26(2), pp. 376-422. doi: 10.21608/caf.2006.141171
المسدي, . العلاقة بين اخلاقيات العمل الادارية وسلوکيات المرؤسين الوظيفية "دراسة تطبيقية على اعضاء هيئة التدريس المغتربين بالمملکة العربية السعودية ". EKB Journal Management System, 2006; 26(2): 376-422. doi: 10.21608/caf.2006.141171