أولاً: المراجع العربية
- إبراهيم، أيمن. (2013). تأثير جودة الحياة الوظيفية في التميز في الأداء الجامعي: دراسة ميدانية على الجامعات المصرية، المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة- مصر، (4)، 283- 327.
- أبو علام، رجاء. (2006). مناهج البحث في العلوم النفسية والتربوية .القاهرة : دار النشر للجامعات.
- أحمد، إيمان. (2015). واقع جودة الحياة الوظيفية لدى أعضاء هيئة التدريس بجامعة الدمام، مجلة العلوم التربوية، 2(4)، 361-396.
- اسماعيل، خلود. (2017). الذکاء الأخلاقي لدى مديري المدارس في محافظة طولکرم من وجهة نظر المديرين والمعلمين. رسالة دکتوراه غير منشورة، عمادة الدراسات العليا، جامعة القدس.
- الدحدوح، حسني. (2015). جودة الحياة الوظيفية لدى معلمي المرحلة الأساسية بمحافظة غزة وعلاقتها بمستوى أدائهم. رسالة ماجستير غير منشورة، قسم أصول التربية وإدارة التربية، کلية التربية، الجامعة الإسلامية. غزة.
- السبيل، مضاوي. (2013). الإبداع في الإدارة المدرسية والإشراف التربوي. المملکة العربية السعودية: فهرسة الملف فهد الوطنية.
- العساف، صالح. (1995). المدخل إلى البحث في العلوم السلوکية، الرياض : مکتبة العبيکان.
- العطيات، سالم. (2011). دور الشريک الإستراتيجي في التطوير الإداري وتحسين جودة حياة العمل: مجموعة الاتصالات الأردنية کحالة دراسية ممتدة، رسالة ماجستير غير منشورة، کلية الاقتصاد والعلوم الإدارية، جامعة اليرموک: الأردن.
- الکيلاني، عبدالله. والشريفين، نضال. (2011). مدخل إلى البحث في العلوم التربوية والاجتماعية، ط3، عمان، دار المسيرة للنشر والتوزيع.
- الليثي، سامح؛ النجيري، معتز؛ وعبد العال، السيد. (2015). فاعلية برنامج قائم على أبعاد المسؤولية الاجتماعية في تنمية الذکاء الأخلاقي لدى التلاميذ العدوانيين بالمرحلة الابتدائية، مجلة کلية التربية ببورسعيد- مصر، (17)، 254- 281.
- حنظل، قاسم؛ محمود، ناجي؛ وحمدان، أحمد. (2011). تشخيص مستوى جودة حياة العمل في المدارس الثانوية دراسة تحليلية لعدد من المدارس الثانوية في محافظة أربيل. مجلة تکريت للعلوم الإدارية والاقتصادية.12(35). ص 85-96.
- رفاعي، رجب. (2013). تأثير جودة حياة العمل کمتغير وسيط في العلاقة بين العدالة التنظيمية والالتزام التنظيمي: دراسة ميدانية بالتطبيق على المستشفيات الحکومية بمحافظة الطائف، المجلة العلمية، کلية التجارة، جامعة أسيوط، مصر، (55). ص 122-152.
- زناتي، أمل؛ وأحمد، هالة. (2013). جودة حياة العمل لدى معلمي الحلقة الأولى من التعليم الأساسي بمصر في ضوء متطلبات الجودة والاعتماد، مجلة التربية- مصر، 16 (41)، 243 - 320.
- صابر، فاطمة؛ وخفاجة، ميرفت. (2002). أسسومبادئالبحثالعلمي، الإسکندرية: مکتبة ومطبعة الإشعاع الفنية.
- صالح، أماني. (2013). واقع جودة حياة العمل لدى أعضاء هيئة التدريس بکليات التربية بجامعة سلمان بن عبد العزيز، دراسات عربية في التربية وعلم النفس- السعودية، 2 (39)، 158- 189.
- عرابي، محمد. (2016). الذکاء الأخلاقي وتنميته لدى الأطفال، مجلة الوعي الإسلامي- وزارة الأوقاف والشئون الإسلامية- الکويت، (613)، 82- 83.
- عساف، محمود؛ والهور، وفاء. (2018). جودة حياة العمل في المدارس الأساسية الخاصة بمحافظات غزة من وجهة نظر المعلمين. مجلة کلية التربية الأساسية للعلوم التربوية والإنسانية، (40) ، 183-201.
- منصور، محمد. (2016). جودة حياة العمل لدى مديري المدارس الثانوية وعلاقتها بدرجة ممارستهم للمساءلة الذکية. رسالة ماجستير غير منشورة. قسم أصول التربية، کلية التربية، جامعة الأزهر، غزة.
- الجبوري، ميسر؛ وخزعل، بصير. (2017). نموذج مقترح لمؤشرات الأداء الجوهرية في إطار جودة حياة العمل ومعايير الجودة: دراسة اختبارية في عدد من مدارس التعليم الثانوية التابعة في کرکوک. مجلة جامعة کرکوک للعلوم الادارية والاقتصادية، (1) 7 ، 33-64.
ثانياً: المراجع الأجنبية
- Aalbehbahani, M. (2015). "Moral Intelligence, Identity Styles and Adjustment in Adolescent". The European Proceedings of Social & Behavioural Sciences. 84-94.
- Afsar, S. (2014). Impact of the Quality of Work-life on organizational Commtment: A Study on Academicians Working for State and Foundation Universities in Turkey. Internationak Journal of Social Sciences, 3(4), 124-152.
- Alqarni, S. (2016). "Quality of Work Life as a Predictor of Work Engagement among the Teaching Faculty at King Abdulaziz University". International Journal of Humanities and Social Science. 6(8), 118-135.
- Alqutop, M & Harrim, H. (2011),”Quality of work life Haman Well- being Linkage: Integrated conceptual framework, International Journal of Business and Management,Vol.6 ,No.8.
- Azar, K., & Samari, E. (2018). Moral Intelligence Status and its Determinants in High School Teachers. Bioethics Journal, 7(26), 42-49.
- Bailey, L., Seymour, L., & Van Belle, J. (2015). "Quality of Work Life Issues in the Introduction of ERP Systems in a Sub-Saharan African Context". In The European Conference on Information Systems Management (p. 1). Academic Conferences International Limited. 1-9.
- Beloor, V., Najundeswaraswamy, T., & Swamy, D. (2017). "Employee Commitment and Quality of Work Life – A Literature Review". The International Journal of Indian Psychology, 4(2), 175-188.
- Beheshtifar, M., Esmaeli, Z., & Moghadam, M. (2011). Effect of moral intelligence on leadership. European Journal of Economics, Finance and Administrative Sciences, 43(1), 6-11.
- Bindu, J., & Yashika, S. (2014). "Quality of Work Life with Special Reference to Academic Sector". Research Journal of Management Sciences, 3(1), 14-17.
- Bobo, T. (2009). An Analysis of Working Conditions of South Carolina Teachers and Expected Working Conditions of Clemson University Student Teachers. Doctor of Philosophy Educational Leadership. the Graduate School of Clemson University. USA.
- Bozaci, I. (2014). "Moral Intelligence and Sustainable Consumption: A Field Research on Young Consumers". International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences, 4(11), 306-319.
- Clarken, R. (2009). Moral Intelligence in the Schools. Paper presented at the annual meeting of the Michigan Academy of Sciences, Arts and Letters Wayne State University, Detroit.
- Easton, S., & Van Laar, D. (2014). User Manual for the Work-Related Quality of Life (WRQoL) Scale A Measure of Quality of Working Life. University of Portsmouth.
- Farhan, R., Dasti, R., & Khan, N. (2015). "Moral Intelligence and Psychological Wellbeing in Healthcare Students". Journal of Education Research and Behavioral Sciences, 4(5), 160-164.
- Fasoli, A. (2017). "Moral responsibility, personal regulation, and helping others: A cultural approach to moral reasoning in US evangelical Christian cultures". Culture & Psychology, 23(4), 461-486.
- Ferguson, M. (2007). Is Control at Work Necessarily Linked to Less Work-Life Conflict? It Depends on One's Time Management Skills. Master's in Business Administration. University of Ottawa.
- Ghansouri, M., Salehi, M., & Ghotlash, A. (2014). "The Relationship between Moral Intelligence and Spiritual Lleadership with Organizational Commitment of Primary School Teachers". International Journal of Current Life Sciences, 11(12), 11479-11484.
- Ghayumi, A., & Imani, M. (2015). "Relationship between Moral Intelligence and Organizational Health from The Perspective Of Managers Of Islamic Azad Universities In Tehran". International Journal of Learning & Development, 5(4), 40-52.
- Goldberg, Z. (2012). Moral Disillusion: Shattering Moral Illusions for the Sake of Taking Responsibility. (Doctor of Philosophy). Arizona State University.
- Guiab, M., Sario, L., & Reyes, V. (2015). "Self-Perceived Moral Intelligence of Faculty and Students: Its Implication to Teacher Education". Journal of Arts, Science & Commerce, 6(2), 106-119.
- Hábl, J. (2014). "“You shouldn’t” Three observations on the necessity of moral education". Pedagogická orientace, 24(6), 941-955.
- Hanna, W. (2012). Benefits of Self-Forgiveness on Well-Being and Self-Forgiveness Facilitating Factors. (Doctor of Philosophy). University of Windsor.
- Ibrahim, K., & Al-Mehsin, S. (2016). "The Level of Moral Intelligence among Students of Egyptian and Saudi Universities (Cross-Cultural Study)". Global Research Journal of Education, 4(6), 495-503.
- Kachoie, A., Tehran, H., Dehghani, F., Didehban, H., & Raisi, M. (2016). "The Relationship between Quality of Working Life and Interpersonal Forgiveness among Faculty Members. Health", Spirituality and Medical Ethics, 3(4), 10-15.
- Kalayanee, K., Anusorn, S., Busaya, V., & Dong-Jin, L. (2010), " Ethics Institutionalization, Quality of work life, and Employee job-Related Outcomes: A Survey of Human Resource Managers in Thailand", Journal of Business Research, Vol.63, pp.20-26.
- Kruger, T. (2012). Moral Intelligence: The construct and key correlates. (Doctor of Philosophy). University of Johannesburg.
- Lennick, D., & Kiel, F. (2011). Moral Intelligence 2.0: Enhancing Business Performance and Leadership Success in Turbulent Times. Prentice Hall.
- Markham, L. (2009). Quality of Work Life as Predictor of Employees’ Mental Health. MASTER. University of The Free State, Bloemfontein.
- Meloni, M. (2013). Putting Compassion to Work: A Case for Compassion in the Workplace. (Master of Arts). University of the West.
- Mirkamali, S., Vaezi, M., & Tabar, M. (2014). "The Relationship between Moral Intelligence and Team Leadership in Acecr of University Of Tehran". Kuwait Chapter of Arabian Journal of Business and Management Review, 3(12), 192-203.
- Najafian, M., Najafian, M., & Lessani, M. (2014). "Exploring The Relationship Between Moral Intelligence And Achievement Motivation Among Academic Professors Of Iran Universities". International Journal of Management and Humanity Sciences, 3(9), 3023-3030.
- Nozari, M., Razipour, A., Nozari, A., & Raoufi Ahmad, R. (2013). "The relationship between moral intelligence and cognitive distortions among employees masoumeh". J Basic Appl Sci Res, 3(9), 345-8.
- Pandey, A., & Jha, B. (2014). "Review and Redefine: Quality of Work Life for Higher Education". Global Journal of Management and Business Research: A Administration and Management, 14(11), 34-41.
- Pahlavani, F. & Azizmalayeri, K. (2016). The Relationship between Moral Intelligence with Organizational Development. International Academic Journal of Organizational Behavior and Human Resource Management, 3(6), 31-38.
- Saastamoinen, P., Laaksonen, M., Lahelma, E., Lallukka, T., Pietiläinen, O., & Rahkonen, O. (2014). "Changes in working conditions and subsequent sickness absence". Scandinavian journal of work, environment & health, 82-88.
- Siegrist, J., Lunau, T., Wahrendorf, M., & Dragano, N. (2012). "Depressive symptoms and psychosocial stress at work among older employees in three continents". Globalization and health, 8(1), 1-8.
- Srivastava, S., & Kanpur, R. (2014). "A Study On Quality Of Work Life: Key Elements & It’s Implications". Iosr Journal of Business and Management, 16(3), 54-59.
- Swamy, D., Swamy, T., & Rashmi, S. (2015). "Quality of Work Life: Scale Development and Validation". International Journal of Caring Sciences, 8(2), 281-300.
- Tatsuse, T., & Sekine, M. (2011). "Explaining global job satisfaction by facets of job satisfaction: the Japanese civil servants study". Environmental health and preventive medicine, 16(2), 133.
- Teryima, S., Faajir, A., & John, E. (2016). "Examining Employee Quality of Work Life (Qwl) As a Determinant of Managerial Effectiveness in Business Organizations: A Study of Nigeria Breweries Plc, Lagos". Global Journal of Human Resource Management, 4(5), 1-24.
- Tinuke, F. (2013). "An Evaluation of the Perceptions and Experiences of Quality of Work Life in Nigeria". International Journal of Academic Research in Management. 2(4), 96-108.
- Tiwari, M., & Ojha, S. (2014). "Study of general well-being and emotional maturity of adolescents". Indian Journal of Health & Wellbeing, 5(5) 565-569.
- Toole, K., (2010). “Organizational Intelligence as a Leadership Development Model”. HR Southwest Conference October 13..
- Vijaimadhavan, P., & Raju, V. (2013). "An Empirical Study on relationship among Quality of work life and its factors". IOSR Journal of Business and Management, 12(3), 20-28.
- Waldschlagel, M. (2011). Apology, Forgiveness, and Revenge. (Doctor of Philosophy). University of Kansas.
- Xu, Z., & Ma, H. (2015). "Does honesty result from moral will or moral grace? Why moral identity matters". Journal of Business Ethics, 127(2), 371-384.
- Zadeh, R. (2016). "The Relationship between Quality Of Work Life, Life Satisfaction And Knowledge Management In Second High School Teachers (Case Study: Zabol City)". Journal of Novel Applied Sciences, 5(5), 157-160.
|