التوجهات المستقبلية لجامعة الملک خالد في تحقيق رؤية المملکة (2030) تصور مقترح | ||||
مجلة کلية التربية - جامعة الإسکندرية | ||||
Article 7, Volume 27, Issue 4, September 2017, Page 277-329 PDF (1.5 MB) | ||||
Document Type: المقالة الأصلية | ||||
DOI: 10.21608/jealex.2017.193188 | ||||
View on SCiNiTO | ||||
Author | ||||
عبدالعزيز بن سعيد محمد القحطاني | ||||
أستاذ الإدارة التربوية المشارک بجامعة الملک خالد | ||||
Abstract | ||||
هدفت الدراسة إلى التعرف على أبرز التوجهات المستقبلية لجامعة الملک خالد في ضوء رؤية المملکة 2030 المتعلقة ببرنامج الحوکمة التنظيمية، والحکومة الالکترونية، ورأس المال البشري التنظيمي، وکذلک للوصول إلى آليات مناسبة لتحقيق التوجهات المستقبلية. واستخدمت المنهج الوصفي حيث طبقت استبانة على عينة بلغت (539) من أعضاء هيئة التدريس بجامعة الملک خالد؛ وأسفرت الدراسة عن وضع تصور مقترح تکون من المنطلقات، والأهداف، والآليات، والمتطلبات، وفريق العمل ومهامه؛ وأوصت الدراسة بعدد من التوصيات منها : وضع نظام خاص لتقييم الأداء لجميع العاملين بالجامعة وفق معايير محددة وواضحة يستطيع من خلاله أن تحدد مدى توجه نحو تحقيق تلک التوجهات المستقبلية للمملکة العربية السعودية، وقيام وکالة للجامعة للتطوير الأکاديمي والجودة بوضع خطط استراتيجية تهدف إلى الاستثمار في رأس المال البشري بالجامعة، ومحاولة الاستفادة من تلک الموارد في تحقيق هذه التوجهات لرؤية المملکة2030، وتوفير البنية التحتية اللازمة لاستخدام تکنولوجيا التعليم والتعلم الإلکتروني من شبکات الاتصال الداخلية وشبکات الإنترنت في جميع مرافق الجامعة واستخدمها في تطوير البنية التنظيمية للجامعة في جميع المستويات الإدارية والأکاديمية. | ||||
References | ||||
10. مجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية (2016). رؤية المملکة العربية السعودية2030م. 11. مجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية (2016). برنامج التحول الوطني2020م. 12. بسيوني، مصطفى حسن. ( 2010م)، الشفافية والإفصاح في إطار حوکمت الشرکات. مجلة المال والتجارة. مصر. ع493، 26- 48. 13. البنک الدولي ( 2012م). الجامعات تحت المجهر مقارنة معيارية لحکومة الجامعات من أجل تحديث التعليم العالي في منطقة الشرق الاوسط وشمال أفريقيا. البنک الدولي في الشرق الاوسط وشمال أفريقيا. 14. جاد الرب، سيد (2006). إدارة الموارد الفکرية والمعرفية في منظمات الأعمال العصرية، القاهرة: مطبعة العشري. 15. حافظ، محمد عبده .( 2011م ). حوکمة القوى العاملة، ط1، مصر : دار الفجر للنشر والتوزيع . 16. حسن، راوية (2005). مدخل استراتيجي لتخطيط وتنمية الموارد البشرية، مصر: الدار الجامعية. 17. حلاوة، جمال وطه ، نداء ( 2011م ) واقع الحوکمة في جامعة القدس . مجلة الاقتصاد والتنمية البشرية _ مخبر التنمية الاقتصادية والبشرية _ جامعة سعد دحلب البليدة _ الجزائر ، ع3 ، 1-26 . 18. دهان، محمد (2010). الاستثمار التعليمي في رأس المال البشري مقاربة نظرية ودراسة تقييمية لحالة الجزائر، رسالة دکتوراه غير منشورةفيالعلومالاقتصادية، کليةالعلومالاقتصادية وعلوم التسيير، جامعة منتوري، قسنطينة، الجزائر. 19. زوبير، محمد؛ وجدي، شوقي(2011). الاستثمار في رأس المال الفکري کمدخل لتحقيق ميزة تنافسية، الملتقى الدولي الخامس حول رأس المال الفکري في منظمات الأعمال العربية في ظل الاقتصاديات الحديثة، کليةالعلومالاقتصاديةوالتجاريةوعلومالتسيير، جامعة حسيبة بن بوعلي الشلف، الجزائر. 20. السر ، خالد خميس ، (28-3-2013م)،عوائق تطبيق الحوکمة في مؤسسات التعليم العالي في فلسطين وسبل التغلب عليها، ورقة مقدمة في ورشة عمل حوکمة التعليم العالي ، فلسطين : وزارة التربية والتعليم العالي . | ||||
Statistics Article View: 82 PDF Download: 145 |
||||