The Relationship Between Ethical leadership and Corporate Social Responsibility | ||||
| المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية | ||||
| Article 5, Volume 11, Issue 2, December 2021, Page 1-26 PDF (953.92 K) | ||||
| Document Type: المقالة الأصلية | ||||
| DOI: 10.21608/masf.2021.223245 | ||||
 View on SCiNiTO | ||||
| Author | ||||
| HEBA KAMAL ELQASSABY ATALLAH* | ||||
| Lecturer of Business Administration in Delta Higher Institute for Computers, Delta Academy of science and Technology | ||||
| Abstract | ||||
| This study seeks to examine the relationship between ethical leadership and corporate social responsibility., The study was applied to Halliburton Company in Saudi Arabia, Data collected from a sample of 48 managers and 167 employees, the results of the study showed that there is a significant relationship between ethical leadership and corporate social responsibility. The study recommended that in order to increase and improve corporate social responsibly, leaders need to improve themselves in the ethical leadership dimensions that include people orientation, power sharing, and fairness, concern for sustainability, ethical guidance and integrity. تهدف هذه الدراسة لبحث العلاقة بين القيادة الأخلاقية والمسؤولية الاجتماعية للشرکات. تم تطبيق الدراسة على شرکة Halliburton باالمملکة العربية السعودية، تم تجميع البيانات من عينة قدرها 48 مدير و167 موظف بالشرکة .أوضحت نتائج الدراسة أنه توجد علاقة معنوية بين القيادة الأخلاقية والمسئولية الاجتماعية للشرکة. أوصت الدراسة بأنه من أجل زيادة وتحسين المسؤولية الاجتماعية للشرکة، يحتاج القادة إلى تحسين أنفسهم في أبعاد القيادة الأخلاقية التي تشمل توجيه الأفراد ، وتقاسم السلطة ، والإنصاف ، والاهتمام بالاستدامة ، والتوجيه الأخلاقي ، والنزاهة. | ||||
| Keywords | ||||
| Ethical leadership; Corporate social responsibility القيادة الأخلاقية; المسئولية الاجتماعية للشرکات | ||||
|
Statistics Article View: 201 PDF Download: 1,387 |
||||
