فتحى محمد محمد عفيفى, �. (2020). نظام تقويم الأداء وأثره على الترقية دراسة تحيلية لسياسات وآليات حوکمة الجهاز الإداري للدولة في ضوء الاتجاهات الحديثة في القانون العام المقارن. EKB Journal Management System, 1.2020(1), 907-541. doi: 10.21608/lalexu.2020.233828

د.أيمن فتحى محمد محمد عفيفى. "نظام تقويم الأداء وأثره على الترقية دراسة تحيلية لسياسات وآليات حوکمة الجهاز الإداري للدولة في ضوء الاتجاهات الحديثة في القانون العام المقارن". EKB Journal Management System, 1.2020, 1, 2020, 907-541. doi: 10.21608/lalexu.2020.233828

فتحى محمد محمد عفيفى, �. (2020). 'نظام تقويم الأداء وأثره على الترقية دراسة تحيلية لسياسات وآليات حوکمة الجهاز الإداري للدولة في ضوء الاتجاهات الحديثة في القانون العام المقارن', EKB Journal Management System, 1.2020(1), pp. 907-541. doi: 10.21608/lalexu.2020.233828

فتحى محمد محمد عفيفى, �. نظام تقويم الأداء وأثره على الترقية دراسة تحيلية لسياسات وآليات حوکمة الجهاز الإداري للدولة في ضوء الاتجاهات الحديثة في القانون العام المقارن. EKB Journal Management System, 2020; 1.2020(1): 907-541. doi: 10.21608/lalexu.2020.233828