أثر القيادة الخادمة على التميز التنظيمي لنظم المعلومات الإدارية بإدارة رعاية الشباب المركزية بجامعة أسيوط | ||||
| المجلة العلمية لعلوم التربية البدنية و الرياضية المتخصصة | ||||
| Volume 12, Issue 0, 2022, Page 175-200 PDF (604.07 K) | ||||
| Document Type: مقالات بحثية علمية | ||||
| DOI: 10.21608/pemas.2022.251592 | ||||
 View on SCiNiTO | ||||
| Authors | ||||
| أ. د/ حازم كمال الدين عبد العظيم1; د/ مـــحـــمد أحـــمد فــــرغــلي1; د/ مـــحـــمـد سـيـــد بـشــيـــر2 | ||||
| 1، كلية التربية الرياضية- جامعة أسيوط | ||||
| 2كلية التربية الرياضية- جامعة أسيوط | ||||
| Abstract | ||||
| هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر القيادة الخادمة على التميز التنظيمي لنظم المعلومات الإدارية بإدارة رعاية الشباب المركزية بجامعة أسيوط، استخدم الباحثين المنهج الوصفي تم اختيار عينة الدراسة بالطريقة الطبقية العشوائية وبلغ عددها (150) أخصائي رياضي، وقام الباحثين بتصميم استبيان كأداة للدراسة، وكانت اهم النتائج التي توصلت إليها الدراسة أن إدارة رعاية الشباب المركزية بجامعة أسيوط تمتلك قيادة تتميز بالإيثار والاحتواء العاطفي، إلى جانب الحكمة، والمسؤولية التنظيمية، تصميم الخطط المتقدمة، كما يوجد مستوى مقبول من أبعاد التميز التنظيمي في إدارة رعاية الشباب، وقد اوصى الباحثين بوجوب التعرف على نواحي القوة والضعف في الأساليب والطرق المتبعة من إدارة رعاية الشباب بجامعة أسيوط مع التميز التنظيمي لنظم المعلومات الإدارية وتحديد الفجوة بين الأساليب الحالية وما يجب أن تكون عليه. | ||||
| Keywords | ||||
| القيادة; الخادمة; التميز; التنظيمي | ||||
| References | ||||
|
| ||||
|
Statistics Article View: 52 PDF Download: 63 |
||||
