الممارسات الإدارية لکبار السن في التطوع الإلکترونى وانعکاسها على إزدهارهم النفسى | ||||
| مجلة بحوث التربية النوعية | ||||
| Article 10, Volume 2022, Issue 68, July 2022, Page 1137-1197 PDF (766.44 K) | ||||
| Document Type: مقالات علمیة محکمة | ||||
| DOI: 10.21608/mbse.2022.131726.1161 | ||||
 View on SCiNiTO | ||||
| Author | ||||
فاطمة أبو الفتوح 
| ||||
| إدارة مؤسسات الأسرة والطفولة - کلية الإقتصاد المنزلى - جامعة حلوان - القاهرة | ||||
| Abstract | ||||
| يهدف هذا البحث إلى دراسة تأثير الممارسات الإدارية لکبار السن في التطوع الإلکترونى وانعکاسها على إزدهارهم النفسى ، تکونت عينة البحث من (105 ) من کبار السن (55 عاما فأکثر) من المتقاعدين عن العمل من الجنسين ، وتمثلت أدوات البحث في استمارة البيانات العامة، استبيان الممارسات الإدارية لکبار السن فى التطوع الإلکترونى ، استبيان الإزدهار النفسى للمسن ، واتبع البحث المنهج الوصفى التحليلى. أوضحت النتائج وجود علاقة إرتباطية ذات دلالة إحصائية بين الممارسات الإدارية التي يمارسها کبار السن في التطوع الإلکترونى ککل وبين الإزدهار النفسى ککل بمستوى دلالة ( 0.01 ). وأوضحت النتائج أن مستوى کلا من الممارسات الإدارية فى التطوع الإلکترونى ، الإزدهار النفسى لکبار السن کان متوسطا کما أظهرت النتائج وجود تباين دال إحصائيا عند مستوى دلالة ( 0.01 ) مستوى الممارسات الإدارية لکبار السن ، مستوى الإزدهار النفسى وفقا لبعض المتغيرات کما أسفرت النتائج عن وجود علاقة إرتباطية موجبة عند مستوى دلالة (0.01) بين متغيرات الدراسة متمثلة فى ( المستوى التعليمى – السن – متوسط الدخل الشهرى – الإشتراک في عمل تطوعى ميدانى قبل التقاعد - طبيعة الإقامة الحالية ) و کلا من " الممارسات الإدارية في العمل التطوعى الإلکترونى | ||||
| Keywords | ||||
| لممارسات الإدارية; التطوع الإلکترونى; کبار السن; الإزدهار النفسى | ||||
|
Statistics Article View: 124 PDF Download: 164 |
||||
