العلاقه بين ممارسات سلسلة التوريد الخضراء واداء الشركات من خلال ادارة الموارد البشرية الخضراء
رشولن, . (2024). العلاقه بين ممارسات سلسلة التوريد الخضراء واداء الشركات من خلال ادارة الموارد البشرية الخضراء. EKB Journal Management System, 4(1), 109-167. doi: 10.21608/safq.2024.260546.1086
هدير هلال محمدرشولن رشولن. "العلاقه بين ممارسات سلسلة التوريد الخضراء واداء الشركات من خلال ادارة الموارد البشرية الخضراء". EKB Journal Management System, 4, 1, 2024, 109-167. doi: 10.21608/safq.2024.260546.1086
رشولن, . (2024). 'العلاقه بين ممارسات سلسلة التوريد الخضراء واداء الشركات من خلال ادارة الموارد البشرية الخضراء', EKB Journal Management System, 4(1), pp. 109-167. doi: 10.21608/safq.2024.260546.1086
رشولن, . العلاقه بين ممارسات سلسلة التوريد الخضراء واداء الشركات من خلال ادارة الموارد البشرية الخضراء. EKB Journal Management System, 2024; 4(1): 109-167. doi: 10.21608/safq.2024.260546.1086