| دور الإدارة الجامعية في تمكين القيادات الطلابية وعلاقته بمشاركتهم الانتخابية والتنظيمية بجامعة الكويت | ||
| مجلة کلية التربية - جامعة الإسکندرية | ||
| Volume 35, Issue 4, October 2025, Pages 341-368 PDF (1.75 M) | ||
| Document Type: المقالة الأصلية | ||
| DOI: 10.21608/jealex.2025.406222.1123 | ||
| Authors | ||
| علي محمد الأنصاري1; نور مشاري النويعم2 | ||
| 1أستاذ مشارك في قسم الإدارة التربوية - كلية التربية - جامعة الكويت . | ||
| 2معلم في وزارة التربية بدولة الكويت . | ||
| Abstract | ||
| تهدف الدراسة الحالية إلى التعرّف على دور الإدارة الجامعية في تمكين القيادات الطلابية وأثره في المشاركة الانتخابية والتنظيمية بجامعة الكويت، بالإضافة إلى الكشف عن الفروق لدى عيّنة الدراسة وفقًا للمتغيّرات (الجنس، نوع الكلية، السنة الدراسية، الجنسية). ولتحقيق أهداف الدراسة، استخدم الباحثان المنهج الوصفي المسحي، من خلال استبانة تم عرضها على محكمين والتي طُبقت على عيّنة قوامها (357) طالبًا وطالبة من مختلف الكليات في جامعة الكويت، تم اختيارهم باستخدام أسلوب العيّنة العشوائية البسيطة. وتوصّلت الدراسة إلى أن دور الإدارة الجامعية في تمكين القيادات الطلابية وأثره في المشاركة الانتخابية والتنظيمية بجامعة الكويت جاء بدرجة متوسطة، كما أظهرت النتائج وجود فروق ذات دلالة إحصائية بين متوسطات استجابة العيّنة تعزى لمتغيّر السنة الدراسية لصالح طلبة السنة الدراسية الأولى. ولم تُظهر الدراسة وجود فروق ذات دلالة إحصائية تعزى لمتغيّرات الجنس، نوع الكلية، أو الجنسية، وأوصت الدراسة باعتماد سياسة شاملة لإدارة المواهب القيادية لتأهيل القيادات الطلابية وتنمية مهاراتهم في القيادة، وربطها بخطط الجامعة الإستراتيجية لدعم الابتكار والمشاركة المستدامة. | ||
| Keywords | ||
| الدور; التمكين; القيادات الطلابية; الإدارة الجامعية; المشاركة الانتخابية والتنظيمية | ||
| References | ||
| 
 https://search.shamaa.org/PDF/Articles/JOIjeps/IjepsVol4No2Y2018/ijeps_2018-v4-n2_277-296.pdf
 
 | ||
| Statistics Article View: 17 PDF Download: 3 | ||