1 | التدخل المهني بنموذج العمل مع مجتمع المنظمة لبناء قدرات تطبيق الشفافية بالمنظمات غير الحكومية في ضوء الحوكمة الإلكترونية | |
Page 1-44 | ||
ابو عمره ربيع امبابى محمد | ||
2 | الإحتراق المهنى وعلاقته بتقدير الذات لدى أعضاء هيئة التدريس | |
Page 45-88 | ||
أسماء فرج فرج عبد الجواد أبو حبسة | ||
3 | التدخل المهنى فى خدمة الجماعة والتخفيف من حدة مشكلات سوء التكييف الاجتماعى لذوى صعوبات التعلم فى المرحله الابتدائية | |
Page 89-128 | ||
اماني صالح احمد زرزورة | ||
4 | العلاقة بين رأس المال الاجتماعي وتحسين نوعية حياة المرأة بالمناطق العشوائية | |
Page 129-176 | ||
إمي محمد سعد الدين محمد عقر | ||
5 | آليات المنظمات الحكومية لتحقيق المساندة المجتمعية للأطفال بلا مأوي | |
Page 177-220 | ||
اميرة فايد | ||
6 | الضغوط الحياتية وعلاقتها بفعالية الذات لدي المعاقين حركيا | |
Page 221-252 | ||
ايمان صلاح | ||
7 | التمكين الإداري كآلية لتطوير الأداء الوظيفي للعاملين بكلية الخدمة الاجتماعية جامعة حلوان | |
Page 253-288 | ||
بسمة عبدالله حسن ربيع | ||